Mein Bäcker verlangt sonntags für die Brötchen 55 Cent!
Er sagt: Um Personal für sonntags zu finden, musste er mit den Löhnen rauf und sagt offen, wenn die Leute das nicht akzeptieren macht der den Laden zu und sie sollen sich ihre Brötchen selber backen.
Ich kann ihn irgendwo verstehen....

Es ist leider so, wir plündern nicht nur die natürlichen Ressourcen der Schwellen- und Entwicklungsländer, sondern auch die Human-Ressourcen, die sie für ihre Weiterentwicklung dringend bräuchten. – Einfach nur erbärmlich!

https://youtu.be/gGixzjx9WhU

Och nee was ist das denn bitte für ein Text?
Höherer Mindestlohn betrifft nur Besserverdiehnende beim Essen gehen? Na Gott sei dank wird Salat, Äpfel und Co. nicht von Hand geernet... Oder vielleicht doch? Ach, sollen sie doch einfach Schokolade essen!

Der Mindestlohn hat beispielsweise dazu geführt, dass deutlich mehr Saisonarbeiter vorzeitig abreisen, schließlich hat der rumänische Arbeiter aus dem hintersten "Kuhdorf" noch nie so viel Geld auf einmal gesehen....
Meine Branche ächzt gerade ziemlich unter der Situation: In der Theorie kann man höhere Löhne zahlen um "Einheimische" einzustellen, praktisch sind die Menschen hier aber Handwerklich überhaupt nicht geübt während der traditionelle Saisonarbeiter nicht doppelt, sondern dreimal so schnell arbeitet. Einfach aus dem Grund weil er in körperlicher Arbeit besser geübt ist (zuhause gibt es nicht so viele Maschinen).
Man müsste die Preise so absurd in die Höhe schrauben, dass einem das niemand mehr zahlen will. Also reduzieren die Betriebe die Produktion obwohl die Nachfrage da wäre. Es wird am Ende darauf hinauslaufen, dass man das Zeug dann doch wieder aus dem Ausland zukauft. (Wenn es denn genügend LKW-Fahrer gibt)
Wo in der Rechnung die fehlende Mobilität der Menschen, wie im Text, sein soll weiß ich aber auch nicht?

Tatsächlich glaube ich eher dass das Grundproblem wo anders liegt:
Sämtliche Branchen die wenig Personal finden und gleichzeitig geringe Löhne zahlen, sind solche bei denen der Anteil des Lohnes am Endprodukt vergleichsweise hoch ist. Laut Google liegt die Lohnquote (vom Umsatz) bei Handwerksbetrieben bei ca 30-40%, während man im verarbeitendem Gewerbe eher bei 15-20% liegt.
Für den Arbeitnehmer wichtig ist sein Nettolohn, und für den Arbeitgeber ist es der Bruttolohn+ seine Anteile an den Sozialversicherungen. Der Stundenlohn mit dem ich als Unternehmer rechnen muss liegt aber dank stetig steigender Nebenkosten bald bei dem doppelten des Nettolohnes.
Entsprechend machen Steuern und Sozialversicherungen bei handarbeitsintensiven Produkten einen deutlich größeren Anteil am Endpreis aus.
Wenn solche Branchen deutlich höhere Löhne zahlen sollen, wird damit der Preisanstieg auch deutlich stärker sein, als wenn die Industrie das selbe tut.

Demnach liegt die Antwort nicht in staats-sozialistischen Maßnahmen wie Mindestlohn und Abgaben rauf, sonden im runter mit den Steuern und unnötigen Ausgaben.
Ehrliche Arbeit muss sich wieder lohnen!

Passenger : Jau, irgendwann muss ja mal gut sein, nöch …

Dies würde zusätzlich arbeit für sozialleistungsbezieher z. B. Hartz 4 wieder attraktiver machen.

@Passenger Wo gibt es denn noch Brötchen für 55 Cent? Hier in BaWü knacken wir bald die 1 EUR Grenze... für Wochentag, vom Wochenende gar nicht zu reden.

Erinnert mich an die 70er - „Zweitrundeneffekt“

Nachdem der Ölpreisschock eine Inflation ausgelöst hatte, handelten Gewerkschaft Lohnerhöhungen von mehr als 10 Prozent aus. Sie sollten die Kaufkraftverluste ausgleichen.

Der Effekt setzte ein, und es dauerte mehrere Jahre, bis die Inflation wieder in die Nähe des Vorkrisenniveaus fiel. Folgen dieser Entwicklung waren gestiegene Zinssätze der Bundesbank und eine deutlich erhöhte Arbeitslosenquote.

Zinsen steigen nicht:
https://www.bundesbank.de/resource/blob/650692/1a207bb54d6fe0b23e1335e163c0967c/mL/s510ttdiskont-data.pdf

Niedrigste Arbeitslosenquote seit Beginn der Aufzeichnung:
2,6 Millionen "Arbeit Suchende" (will nicht wissen wieviel Vor-Rentner in dieser Statistik erfasst sind).

Dieses mal wird alles Besser :) Nicht wahr?

LG Lisa

Die Lösung ist eine ganz andere.....wenn man schon den Mindestlohn auf X erhöht muss man auch dementsprechend den Einkommensfreibetrag anheben ( aktuell 10800 pro Jahr )Bei einer 40 h Woche wären das etwa 23600 €. Das eben diese Leute raus sind aus der Einkommensteuer. Alles andere ist doch nur eine versteckte Steuerhöhung! Oder man erhöht einfach mal den Freibetrag so das viele im Niedriglohn Sektor schon mal 50-200 € mehr haben im Monat. Und Konsum geht ja bekanntlich in die Mehrwertsteuer. Also Herr Ökonom...rann an die Arbeit . Sie haben sicher genug Einfluss um den verantwortlichen Minister mal auf den Zahn zu fühlen! Ist der neue Mindestlohn nun toll oder nur eine VERSTECKTE STEUERERHÖHUNG ??? Viele Grüße an das TEAM aus Dresden.

Die Löhne sind weder zu hoch, noch zu niedrig. Es wird immer am Elefanten vorbeigerede. Bei einer Abgabenquote von 70%, Tendenz steigend, ist nicht verwunderlich, das weder Arbeitgeber noch Arbeitnehmer mit dem Ergebniss auf dem Konto wirtschaften können.